• 01

    エムスリーの企業研究ができる

    エムスリーはプラットフォームを活用し、多様なサービスを展開する、世界でもユニークなベンチャー企業です。
    エムスリーは2000年以降創業で唯一日経225銘柄にも選ばれている日本を代表する企業です。国内29万人、世界600万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革にチャレンジしています。
    インターネットを活用し、良質な医療情報をいち早く研究や臨床の現場に届け、医療をより良い方向へ変革していくことを目指しています。
    顧客や会員に絶えず驚き、感動、喜びを感じてもらえるサービスやプロダクトを提供し続け、その上で私たちの仕事の社会的な意義も伝えていきたいと思っています。
    医療、IT、コミュニケーション、経営など、それぞれの分野のプロフェッショナルにと、より良い医療の実現に向けて、エムスリーは努力し続けたいと考えています。

  • 02

    エムスリーの強み

    エムスリーが課題解決に挑む「医療業界の非効率」は非常に多面的です。予防・検査から手術や緩和ケアなどのバリューチェーンそれぞれが専門性、創造力、解決への執着を要求します。
    現在総勢500名以上の社員が経営、事業開発、事業推進、オペレーションを担い、それぞれの職域専門性や経験を活かし横断的にチームワークで推進しています。この横断チームが、メディカルプラットフォーム事業、エビデンスソリューション事業、キャリアソリューション事業、サイトソリューション事業、エマージング事業、海外事業の成長を牽引しているのです。
    ビジネスプロデューサー、ソフトウェアエンジニア(システム開発、データベースマネジメント)、ソリューションパートナー(製薬会社向けマーケティング戦略コンサルタント)、コンテンツプロデューサー(医療記事・情報提供)の他、経理や人事の担当も常に課題解決型の取組をしています。
    2017年度からは新卒採用も実施しています。多様な人材こそがエムスリーの強みなのです。

  • 03

    エムスリーの働く環境

    新事業を立ち上げを推奨する「新規ビジネス提案制度」や、自分でキャリアパスを考え他ポジションに応募できる「社内公募制度」など、社員が成長、活躍し続けるための環境作りを大切にしています。
    2000年に創業、2004年の東証マザーズ上場時には25名だった社員数も、事業の拡大成長と共に増加、現在連結ベースで7,100名を超える規模になりました。規模は大きくなってもエムスリーは「大企業病」にはならず、変化を先取りし、柔軟性とスピード感あるベンチャー企業であり続けています。
    「これまでにない、そして他ではできない、ユニークで新しいサービスや価値を創造し続け、社会に大きく貢献する」この精神を社員が共有し事業を創造し成長させています。誰もが事業提案ができ、しっかりコミットし、「正しい理論が通るフラットな組織」であることを心がけています。

参加費 無料
イベント
開催日時
興味ある方が10人を超え次第、
OBの方と開催日程を決定しご連絡致します。
持ち物 筆記用具 ノート
服装 自由
開催場所 株式会社ユナイテッドウィル
住所 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1-7-7 EBSビル10F
アクセス 東京メトロ恵比寿駅 2番出口 徒歩30秒

ENTRY

現在0人が
このイベントに興味があります。

※興味ある方が10人を超え次第、
OBの方と開催日程を決定しご連絡致します。