• 01

    企業紹介

    企業経営における最重要経営課題は確実に「人材」にあります。
    その人材確保の入り口である「採用」において、適切な手段の提案や、採用に困る全ての企業様・求職者様向けにHR事業を提供しています。

    世の中の全ての「働く」を、前向きに楽しんでる人で埋め尽くす。
    私たちは、「働かされる人」を減らし、「働く人」を増やし、もっと楽しく、わくわくするような未来をつくる事業を展開していきます。

  • 02

    事業内容

    「Monthly(人事)」
    企業1社1社にあった支援内容をフルカスタマイズ。1ヶ月の単発契約〜1年以上の長期まで、ベンチャー企業やリソース不足企業特化の「貴社オリジナルの採用支援サービス」です。採用人事業務のリソースや知識がない、そこに何かしらの課題がある企業様のお役に立つサービスです。

    「PRO HUNTING」
    企業の採用ターゲットに合った候補者をあらゆるメディアや人材紹介のプラットフォームからスカウトし、最適な人材を紹介する「ダイレクトリクルーティングサービス」です。広告出稿に関する手続きや、求人広告の作成まで代行し、工数を削減することが可能です。

    「Mirise Career」
    20代・30代の若手に特化した人材紹介サービスです。元人事や元大手人材業界出身のキャリアアドバイザーが、「働く」を楽しむきっかけになるべく、転職をサポートします。
    企業様に関しては、一社一社丁寧にターゲットのヒアリングをさせて頂き、ミスマッチのない出会いを提供します。

    「求人広告代理事業」
    ターゲット人材に響く訴求ポイントを抽出し、適切な媒体を選定出来ているか?経験豊富なスタッフが最適な媒体やツールの選定・ご提案を行います。
    代理店事業という中立的な立場だからこそ企業様の状況にあった「最適な手段」の選定を実現します。

  • 03

    働く環境

    採用コンサルティングや人材紹介をするにあたり、完全オンライン特化型のビジネスモデルですので、働き手は自由にスケジュールをデザインすることができます。
    全国各地の求職者や企業とのつながりを持つことができ、自身の仕事の幅すらも広げてくれる働き方を実現しています。

    当社は「世の中の全ての「働く」を前向きに楽しんでる人で埋め尽くす」というビジョンなので、従業員こそ、前向きに働くを楽しんで頂きたいと考えています。
    また、様々な背景を持つ人材が集まっていますので、ライフ事情も人それぞれです。終業時間中でも、自由に時間給を使ったり、ライフ事情を優先させたりと、働きやすい環境を整備しています。

募集職種・分野 -
募集人数 -
募集内訳 -
基本給 -
昇給 -
賞与 -
休日休暇 -
待遇・福利厚生・社内制度 -
勤務地 -
勤務時間 -
企業URL https://mirise-up.co.jp

ENTRY